La vidéo pour les formateurs en entreprise : nettoyer vos modules de formation rapidement

Les formateurs en entreprise qui produisent des modules enregistrés peuvent se passer totalement de montage en supprimant automatiquement les mots de remplissage et les silences, transformant un enregistrement brut en module soigné en quelques minutes plutôt qu'en quelques heures.

Le contenu de formation accumule vite le remplissage

Expliquer un processus ou une politique en détail, surtout sur un sujet qu'un formateur a couvert des dizaines de fois, tend à produire plus de remplissage verbal que la parole ordinaire — phrases répétées, « donc » et « en fait » utilisés comme connecteurs, et pauses pour organiser le point suivant. Supprimer cela automatiquement laisse le contenu de formation intact tout en rendant le module nettement plus facile à suivre.

Un seul enregistrement, plusieurs sessions

Un module de formation bien nettoyé peut être réutilisé auprès de plusieurs cohortes d'intégration ou sessions de formation au lieu d'être dispensé en direct à chaque fois. Cela ne fonctionne que si l'enregistrement sonne assez soigné pour retenir l'attention à lui seul, sans formateur présent pour maintenir l'attention de la salle.

Garder les longs modules regardables

Un enregistrement de formation de quarante-cinq minutes accumule un temps mort considérable sur sa durée. Resserrer ces pauses sans couper le contenu pédagogique évite qu'un long module ne devienne une corvée à regarder.

Enregistrer une fois plutôt que plusieurs prises

Les formateurs se sentent souvent tenus de livrer une prise impeccable vu le nombre de personnes qui regarderont l'enregistrement. Corriger une erreur à voix haute et poursuivre, puis nettoyer ensuite, produit un meilleur résultat avec bien moins de temps investi que de tenter plusieurs prises complètes.

Relire avant le déploiement

Une relecture rapide de ce qui a été supprimé avant qu'un module ne parte dans toute l'entreprise confirme que chaque détail de politique et chaque chiffre sont passés comme prévu, ce qui compte davantage dès lors qu'un module est regardé par des centaines de collaborateurs plutôt que par une seule salle en direct.

Pour en savoir plus sur la production de contenu de formation en particulier, voir la page pour les formateurs en entreprise, consultez les tarifs, ou téléversez un enregistrement de formation pour voir les résultats.